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Dieses Modell ermöglicht Ihnen die personelle Flexibilität, die Sie für ein erfolgreiches Unternehmen brauchen. Der Mitarbeiter ist bei GO FLEX fest angestellt und wird per Arbeitnehmerüberlassungsvertrag an Ihr Unternehmen überlassen.
Professionell analysieren wir Ihren Bedarf, nutzen unsere langjährigen Erfahrungen sowie unsere gewachsenen Unternehmens- und Hochschulkontakte. Unsere Bandbreite an möglichen Mitarbeitern deckt eine Vielfalt verschiedener Bereiche ab. Egal ob Produktion, Gewerbe, kaufmännische Abteilung oder Spitzenkräfte im Ingenieurswesen – wir finden die ideale Verstärkung für Ihr Unternehmen und Sie stellen direkt ein.
GO FLEX bündelt die Dienstleistungen aus der Zeitarbeit und bietet das „Rundum-sorglos-Paket“ für großvolumige Personalüberlassung. Zu dem Serviceportfolio gehören u.a. Master-Vendor Lösungen, Time Tracking oder auch individuell auf Sie zugeschnittene Leistungen.
GO FLEX fungiert als alleiniger Ansprechpartner in einem komplexen Management sämtlicher Personaldienstleister, die den flexiblen Personalbedarf in Ihrem Unternehmen decken – unabhängig von der Anzahl der Standorte Ihres Unternehmens. Der Inhouse Spezialist ist für die Personalbeschaffung, -betreuung und -koordination zuständig und übernimmt die Kommunikation zu allen beteiligten Ansprechpartnern und Unternehmen.
Wir bieten Ihnen ein sicheres System an zur elektronischen Zeiterfassung mit Einblick der An- und Abwesenheiten aller Mitarbeiter in Echtzeit, Online-Prüfung und -Freigabe, Stundenauswertungen, Kostenstellenzuordnungen, etc.
Der GO FLEX Inhouse Spezialist kümmert sich direkt vor Ort um die individuellen Bedürfnisse von Unternehmen mit einem großen Mitarbeitervolumen (ab 50 GO-FLEX-Mitarbeiter). Er weiß aus erster Hand, wie viel Personal mit welchen Qualifikationen nötig ist, um die Firma optimal zu unterstützen.